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萬達集團總裁丁本錫退休,齊界即將接任

欄目:行業(yè)前沿 發(fā)布時間:2020-01-07
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核心提示:萬達集團總裁丁本錫獲得同意、正常退休,其職位由原萬達商管集團總裁齊界接任。

    核心提示:萬達集團總裁丁本錫獲得同意、正常退休,其職位由原萬達商管集團總裁齊界接任。\


    2020年1月3日,據(jù)新京報報道:萬達集團總裁丁本錫獲得同意、正常退休,其職位由原萬達商管集團總裁齊界接任。經(jīng)贏商網(wǎng)與萬達集團核實,該消息準確。

    丁本錫,1955年出生,畢業(yè)于中國人民大學,高級工程師,曾任香港益豐集團房地產(chǎn)投資公司總經(jīng)理,大連豐源房地產(chǎn)公司總經(jīng)理等。于2001年加盟萬達,先后任擔任萬達商業(yè)管理開發(fā)有限公司總經(jīng)理、萬達集團高級副總裁等職務,2009年起擔任萬達集團總裁。在其擔任萬達集團總裁期間,萬達集團運營狀況良好。僅2019年一年,全國新開業(yè)萬達廣場數(shù)量達43座,平均一周多就新增一座萬達廣場,這個開業(yè)數(shù)量和開業(yè)速度,在國內首屈一指。截至2019年12月31日,全年新開業(yè)43座萬達廣場,已開業(yè)廣場達323座。

    丁本錫不僅具有天生的職業(yè)素養(yǎng),更是對商業(yè)機遇有良好的敏感性,在對治理企業(yè)方面也追求公平透明。關于員工激勵政策問題,丁本錫稱,萬達商業(yè)高管根據(jù)所在系統(tǒng)持有一定的股份,而員工則全部拿績效,上不封底,下不保底。丁本錫認為:“萬達執(zhí)行力為什么這么強?要想讓員工熱愛企業(yè),貢獻他的力,為企業(yè)做事,大利小利必須捆綁”。

    齊界,生于1966年,1991年4月畢業(yè)于大連理工大學,獲得哲學碩士學位。2000年4月加入萬達集團,曾擔任公司執(zhí)行總裁、副總裁及南方項目管理中心總經(jīng)理、總裁助理及成本控制部總經(jīng)理等多個職務。自2012年12月起,擔任萬達商業(yè)地產(chǎn)董事、執(zhí)行總裁。


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